続 人材交流
先日、お話いたしました
知り合いの旅館に研修に行く件ですが、本日めでたく本番を迎えました。
一発目は当店若い者頭です。
こっちとしてもあまり若すぎる子を派遣しても、軽視されてもいけないですから、最初は
「びしっ」
とできるやつをと思いまして、人選いたしました。
ところが、今日一日目の感想を電話で聞くと
「すごい職場ですね」
と感心ばかり。
どんなにすごいのか。
要するに組織として機能していて、役割の分担がしっかりしていると言うことと
仕事量の多さにビックリしたということです。
それはそうでしょう。
当店は満員入ってもせいぜい5~60人。それにひきかえお相手さんは300人くらいはいけるんじゃないだろうか、それにまして宴会でも入っていれば・・・
規模が違います。
初日の感想は
「勉強になりました」
と言うこと。
初めての経験だから大変だろうが、何かの役に立つことはあるでしょう。
せいぜい学んできてほしいものです。
これから1週間単位で、月~土曜日サイクルで4人がお世話になります。
1ヶ月かかるこのプロジェクトですが、いずれ結果が出るものと確信しております。
出だし順調なようですね。
アメリカのテレビ番組に、お母さんをスイッチ
する番組があるんです。 結構それに似てる感じ
かな。 他人の家に行って初めて分かる自分の
価値、そして違うお母さんが家に来て、どれだけ
自分たちのお母さんがありがたいものなのか・・
みんなの良いとこ、悪いとこが一目で分かるの。
上手くいくといいね♪
投稿: Minnie | 2006年10月24日 (火) 11時42分
> Minnie さん
そう?お母さんを取り替えるのがあるの?
日本には奥さんをチェンジする番組があるけど、決まって自分の旦那のほうが、やはり良いみたいな感想を言うのよね。
そんな感じかな?
まあ、滑り出しは順調なようですが、これからどうなるか楽しみですね。
投稿: takumi | 2006年10月24日 (火) 13時35分